看護師の転職が成功するコツとは

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採用されるか不安・・・
給料が下がったら・・・
人間関係が心配・・・

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大丈夫!転職を成功させるちょっとしたコツを教えるよ。

転職に失敗したらどうしよう・・・」

その気持ちわかります。私は今でこそ病院の採用責任者をしておりますが、看護の現場で働いていた10数年の間に4回の転職を経験しました。

しかし、何回転職しても慣れることはなく、いつも「転職できるかな・・・」「転職に失敗したらどうしよう」という不安に駆られていました。ただ、結果的にはいずれの転職でもあっけなく採用が決まっていますし、病院選びや人間関係に失敗することもありませんでした。

それどころか転職の度に年収アップやワークライフバランスを実現することができ、どんどん自分らしい働き方を選ぶことができています。

その私が断言します。なにも考えず転職しますと失敗しますよ。確実に。

そこで、今から転職を考えている(もしくはすでに活動している)看護師のみなさんのために私の転職成功のコツを公開しようと思います。

興味がある方はたった5分程度の読み物ですので、最後までお読みください。絶対に損はさせませんので。

転職成功と失敗の差は情報量

転職における「成功」というのは人それぞれです。給料をもっと上げたい、休みがもっと欲しい、人間関係に悩みたくない、もっと患者に寄り添った医療に従事したい、など。つまり「より自分らしい働き方」ができることが成功と言えます。

そして、その成功と失敗と分けるものはたった1つ。情報量の差です。

求人の量、求人の目利き、病院との交渉、転職しようとしている病院の評判や病院内の人間関係、面接や経歴書の書き方、退職の進め方、転職市場のトレンド・・・。これら転職の知識すべてについて詳しいと言えますか?

転職だとピンと来にくいかもしれませんが、看護技術の知識でさえも診療科が違えば別世界です。当たり前ですが、看護師は転職に対して知識がなく、無防備な状態です。

冗談のようですが、無免許医師が医療行為を行っているようなものです。ではこの情報量の差を埋めるにはどうすればいいのか説明します。

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確かに転職のことなんてまったくわからない。

VOD-beeハッチ

看護師は転職に詳しくないのは当たり前。
でも、だからこそ有益な転職情報があなたを成功に導くのよ。

看護師の転職が成功する秘訣

結論を言いますと、この情報量の差を埋めて、あなたの転職を成功に導いてくれるのが看護師専門の転職キャリアアドバイザーです。

世の中には「転職支援サイト」というのがあります。登録すると転職キャリアアドバイザーがついてくれるのですが、転職にあたり、あなたの心強いパートナーとなります。

なぜ、キャリアアドバイザーが成功に導いてくれるのか1つずつ説明します。

1.採用されやすい

転職キャリアアドバイザーから推薦されるだけで採用されやすくなります。

なぜなら病院の人事担当者はアドバイザーのことを良い人材を紹介してくれるビジネスパートナーとして信用を寄せているからです。

「このアドバイザーさんが推薦してきた人だからまず良い看護師さんだろう」と。ちょっとした保証人みたいな感じですね。

また、経歴書の書き方や面接対策も支援してくたりもします。

転職なんて人生で10回も20回もすることじゃないので、ベテラン看護師であってもいざ「あなたの強みは?」と聞かれると中々答えられないものですよね。

しかし、アドバイザーはあなたの強みを一緒に考え、最大限アピールできるように支援してくれます。それでも不安な方は無料で面接対策までしてくれます。

本音のところ、私も採用の責任者として、ハローワークからの紹介よりもアドバイザーからの紹介を重視する傾向があります。これが採用が決まりやすい理由です。

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確かに、友だちの友だちは不思議と信用しちゃうよね。
それと同じだね。

2.年収や労働条件が良くなる

転職キャリアアドバイザーを通すと、自分で転職活動するより年収は上がる傾向にあります。

まず、アドバイザーは一般に公開されていないような好条件の非公開求人をたくさん持っています。非公開求人は20代で年収500万円、30代で年収600万円も多数。本当に選びきれないほどの求人数に驚かれると思います。

しかも、求人があなたの希望条件に達していない場合は給料や労働条件(夜勤なし)など、あなたに代わって病院との交渉をしてくれます。

転職者にとってはなかなか言いづらい年収や労働条件の交渉を代行してくれるのはうれしいですよね。よほどじゃない限り、年収アップに応じてくれる病院がほとんどだって知っていましたか?

求人自体を自分で探す必要もなく、あなたに合った求人を毎日メールなどで提案してくれます。あなたは「YES」か「NO」かを伝えるだけ。これなら忙しくてなかなか転職活動できない方でも安心ですよね。

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求人の多さは本当にびっくりするよ。「こんなにたくさんあるならいつでも転職できる」と自信にもなる。

3.病院選びや人間関係に失敗しない

転職キャリアアドバイザーは病院の評判や職場の人間関係に詳しいため、病院選びや人間関係に失敗することはありません。

看護師の転職理由の上位に「医療方針が合わない」「人間関係が合わない」というのが来ています。にもかかわらず、年収や労働条件と違って「入職してみないとわからない」とあっては不安になるのも無理はないですよね。

そこで、ここでもアドバイザーが活躍します。アドバイザーというのは求人票の登録や人材の紹介など常に病院とやりとりをします。

その日々のやりとりの中で、「この病院は雰囲気が悪いな」、「人事担当が横柄だな」という情報を仕入れます。また、実際にその病院を辞めた求職者から話を聞いて、「どんな医療方針か」「○○科は評判があまり良くない」、「あの病院からの転職希望者が多い」と言った内部情報を仕入れています。

そういった裏情報を元に人間関係の評判が悪い病院は避けたり、あなたの性格に合った風土の求人を提案したりしてくれますし、あなたがその病院を希望したとしても、ちゃんと内部情報を包み隠さず教えてくれます。

希望すれば職場見学の手配までしてくれますから、自分の肌で感じ取りたい方はおすすめです。これが病院選びや人間関係で失敗しない理由です。

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看護師は女社会だからね。「人間関係」に失敗しないようにするのはすごく重要なんだ。

おすすめ転職キャリアアドバイザー

このように転職のプロである転職キャリアアドバイザーをうまく活用することが転職成功の秘訣です。

ただ、転職キャリアアドバイザーならどこでもいいわけではありません。もともと求人の紹介だけでサポートをしていないところもありますし、評判の悪いところだってあります。

私のおすすめは、「看護roo(カンゴルー)」「ナースフル」「マイナビ看護師」の3つ。

そして、できればそのうち2つに同時登録することです。こうすることで求人の幅が格段に広がるとともに、転職キャリアアドバイザーを比較して良い担当を残すことができるので、転職に成功する確率がグンっと上がります

どのサイトもたいてい1分程度で登録が終わりますので負担になりません。転職支援サイトの利用は無料ですので安心してください。

※無料なのが逆に不安な方はこちら「転職支援サイトはなぜ無料なの?」。

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転職のプロを使わないと確実に損をするよ。

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でも、まだ本当に転職するかどうかまだ迷ってて・・・。

VOD-beeハッチ

転職キャリアアドバイザーは「本当に転職するべきか?」「どんな働き方があなたに合っているか」というキャリア相談にも乗ってくれるよ。

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それじゃおすすめを紹介するね。
まずは行動あるのみ!

看護ルー(カンゴルー)

看護roo(カンゴルー)の評判

看護ルーは早くから看護師専門の転職支援を手がけていました。そのため、転職キャリアアドバイザーは転職はもちろん、看護業界の事情に詳しく、サポートの厚さが抜群に良いのが特徴です。

求人も多く、年収500万円、600万円の求人はざら。転職した看護師の満足度96.2%というのも驚きですが、実際に利用してみると納得行くでしょう。非常におすすめできます。
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看護roo!の公式サイト

年収500万円以上・休日125日以上
求人を見るだけでもOK!

看護roo!の評判・口コミはこちら

※「看護roo!(カンゴルー)」は関東、中部、関西の3地方だけしか対応していません。全国対応しているのは次に紹介するナースフルとマイナビ看護師です。


ナースフル

ナースフルの評判

看護師のお薬辞典や看護技術アプリとしてお馴染みかもしれません。大手リクルートの看護師専門の人材紹介サービス「ナースフル」です。

サイトを見てびっくりするのが求人数の多さ。あまりの多さに迷うほどです。もちろん、年収500万円以上や夜勤なしといった好条件の求人からNICUといった希少求人まであります。

肝心の転職キャリアアドバイザーのサポートにも定評があります。何と言っても全国対応なので地方の方にはうれしいですね。

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全国対応!地方もカバー!
年収も労働条件もこだわろう

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マイナビ看護師

マイナビ看護師の評判

マイナビは人材紹介会社の最大手。一般企業を中心とした転職支援のノウハウを武器に看護師専門の人材紹介を行っています。

サービスを開始して長いので、転職キャリアアドバイザーも看護師業界にも詳しく、やはり徹底したサポートが特徴です。

大手だけあって、アドバイザーの当たり外れなく、安定しています。

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徹底サポートで転職を成功に導く
確実に転職を成功させよう

マイナビ看護師の評判・口コミはこちら

転職支援サイトは完全無料

これだけおすすめだと逆に気になるのは「利用料はいくら?」ということなのですが、転職支援サイトは完全無料です。

もちろん採用が決まったあとでも料金を請求されることはないので安心してください。

無料と聞くと怪しいと思うかもしれませんが、転職支援サイトは病院側に料金を請求しているため、求職者は無料となっているんです。

転職支援サイトが受け取る手数料はあなたの年収の30%。しかも1年以内にあなたが離職してしまうと、転職支援サイトは病院に返金しないといけない決まりとなっています。

この仕組のため、転職支援サイトはあなたの年収を少しでも上げるように努力してくれますし、転職に失敗しないように最大限支援してくれるということです。

あなたの喜びは転職支援サイトの喜びでもあるという良い仕組みだと思います。

なぜ看護roo!がこれほど人気があるのか

以前、当社でアンケートをとった結果、質・量ともに高評価であったためランキングトップとなった看護roo!。

人気の理由は挙げだしたらキリがないですが、主に3点が挙げられます。

1.好条件の求人が多数あること

年収で言えば、主任看護師で年収600万円以上、5年目で年収500万円以上がざらにあります。このサイトを使った看護師のほとんどが前職より年収アップを実現しています。

労働環境も良くて、どの求人も年間休日120日以上が当たり前です。さらには夜勤なしで日勤のみ、残業がほぼない職場など非常に充実しています。福利厚生もしっかり整備されている病院も数多くあります。

なぜこれほど看護roo!に好条件の求人が集まるかというと、看護roo!の転職アドバイザーの質が高く、病院が望む人物像と求職者のマッチング率が非常に高いからです。

マッチング率が高いとお互いに「こんなはずじゃなかった」と思うこともなく、長く働いてもらえるので病院側にメリットがあります。結果的として好条件にしてでも看護roo!で求人を出す病院やクリニックが増えるということになります。

2.職場の事情に精通している

転職アドバイザーは看護師の転職サポートだけじゃなくて、普段から病院に訪問し、その病院の雰囲気を把握しています。言葉遣いはどうか、対応にずさんなところはないか、病院全体の雰囲気はどうか、など。

また、その病院に転職した看護師へのアフターフォローによってさらに詳しい情報を得たり、求人の掲載依頼の数から離職が多いかどうかの推察もつきます。そうすることによって書類だけではわからない職場の事情を事前に教えてもらえます。

これによってブラック病院は避けられ、よりマッチング率は高まりますし、またもや結果として長く働いてもらえることになります。地域密着型ならではのメリットです。

3.サポートが手厚い

転職アドバイザーは一人ひとりの看護師に専任で徹底的にサポートしてもらえます。

自分の強みがわからなければそのサポートを、退職交渉の進め方がわからなければそのサポートを、さらには本当に転職をすべきか迷っている方のキャリアアドバイスまでしてもらえます。

専任ですから時間を気にする必要もありません。レビューを見てみると、中には前職の愚痴を聞いてもらったという方までいます。

ここまでサポートが厚い理由は、転職サイトの評価というのは転職数ではなく、転職者のマッチング率、つまり長く働けば働くほどの評価が上がる仕組みとなっています。

だからこそ徹底的に親身になってくれるということですね。

看護roo!がこれほどまでに満足度が高い理由がわかっていただけましたでしょうか。

看護師の満足度96.2%
看護roo!の求人サイトはこちら

レビューもあります。

40代女性看護師によるレビュー

全体の求人数がとても多かったため、いろんな求人も見ることで、だんだんと自分のやりたいことがはっきりと見えてくる、いいきっかけになりました。
また、看護rooのサイトは、求人情報以外の内容も非常に充実しているため、自然とホームページを開く回数が増えていき、身近な存在と感じられるようになっていました。
問い合わせた内容への回答も親切で、お返事いただくまでの時間が短く、安心して利用することができました。

30代女性看護師によるレビュー

コンサルタントの対応が丁寧で、自分の話を時間を気にせず聞いてくれるところが良いと思いました。
そのおかげで自分の求める条件のところをいくつか紹介してもらうことができました。面接についても、想定される質問などをいくつかアドバイスしてもらえたので、心の準備をすることができました。
私は、子育てをしながら働きたいと思っていたので、求人が限られていたのですが、諦めずに親身な対応をしてくれて良かったと思っています。

40代女性看護師によるレビュー

転職を漠然と考えているときから、サイトが見やすいという理由で看護ルーをよく見ていました。
いざ転職を決意したときには、何を得意としているか、何を求めての転職なのかを改めて考えさせてくれる担当さんで、電話・メール共に迅速な対応をしてくれました。
転職前は、前職でのストレスが強く、つい溢してしまう愚痴を担当さんが聞いてくれてカウンセラー状態でした(笑)。本当にありがたかったです。
転職後も、電話やメールでフォローして下さって心強かったです。半年目のメールが届きましたが、また1年過ぎる頃に連絡があるでしょうかね。
頼りになる友人の様な感じでした。

看護師の満足度96.2%
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