看護師におすすめ!ナース人材バンクの口コミと評判を調べてみた

看護師におすすめ!ナース人材バンクの口コミと評判を調べてみた

転職を希望する看護師の強い味方となるのが看護師転職サイト。これらは求職者のニーズに合った求人を紹介し、入職先の病院・施設から紹介料をとることで成り立っています。つまり、求職者の負担はゼロ。無料で利用できるのです。

さらには求人紹介だけではなく、履歴書等の書類の書き方や面接のアドバイス、入職後のアフターフォローまで様々なサービスを展開しているのでこれを利用しない手はありません。

今回は、看護師転職サイトでは一番の老舗と言われるナース人材バンクの口コミと評判について調べてみましたのでご紹介します。

<おすすめ記事セレクション>

ナース人材バンクの特徴

・一部上場企業の株式会社エス・エム・エス(ナース専科も運営)が運営する看護師専門の転職支援サービスの最大手
・掲載求人案件数は、全国最大級規模の約10万件以上
・非公開求人数は6万件以上と多い
・年間利用者11万人以上で、紹介実績はNO.1を誇る
・日本全国に17の事業所を展開し、すべての都道府県の求人情報を紹介
・病院、専門病院の求人が多いが、クリニック、訪問看護、訪問入浴、介護施設、治験(CRC)の求人まで、幅広く求人を保有している
・200名以上のキャリアコンサルタントが在籍している。エリア密着型地域専任のコンサルタントが詳細な情報をもとにアドバイスを行う
・面接のセッティングや条件交渉までをコンサルタントが代行するので、転職・就職活動での面倒やストレスを減らすことができる
・職場の探し方や履歴書の書き方、面接時の対応など、看護師の職場への復職に関して、コンサルトがサポートしてくれる
・プライバシーマークを取得し、個人情報の管理がしっかりしている

さすがは業界一番の老舗です。その全都道府県を網羅する規模の大きさと求人の多さで、転職された方の満足度が全体の97%満足したとの回答を得ているようです。

また、医療機関とのつながりも深く、新規施設の求人や主任クラス以上の希少求人など、『ナース 人材バンク』にしか寄せられない求人も多数あるのです。

では、実際に利用した方の口コミはどうでしょうか。公式サイトや各種口コミサイトから抜粋してみました。

ナース人材バンクの「良かった」口コミ

・色々な条件がありましたが、職場の方にきちんと話をしてもらえたのでよかったです。 面接時の注意点や、受け答えの具体例もすごくわかりやすくて、本当にありがたかったです。 電話でお話するときの声が明るくて、とてもやる気がでました。

・私はスキルアップしたいという事を伝えると、担当の方はそれに見合った仕事を探してくれました。感謝しています。

・私は、高齢に加え高額な給与を希望しました。他の業者にもお願いをしましたが、そんな希望のところはむずかしいと言われてしまいましたそれに比べ担当してくださったコンサルタントは大変親切丁寧でした。それに加え対応の早さには驚きでした。また不安・緊張の初出勤の朝にもメールを頂き本当に心強かったです。

・今回は、パート、正社員の両方で視野に入れて就職を探すこともあり自分でハローワークで探すのは少し厳しいかなぁとも感じていましたので、施設、病院等より広い範囲で探してくれました。

・こういった転職を支援してくれるサービスというのは経験がなかったのですが、担当の方はよくして下さいました。こちらの勤務の都合に合わせて連絡してくださったり、なかなか簡単に希望条件として伝える事が難しいと思っているような内容についても話を聞いてくださり、ではこういったところはどうでしょう?とこちらの言葉を汲み取った内容で紹介してくれる方ですごく真面目に対応して頂けたと思います。

ナース人材バンクの「悪かった」口コミ

・ナース人材バンクは登録しないと求人見れないので登録したけど、良いものが見つからなかった。退会するのも電話でしたけど面倒だった。ただ電話で対応してくれた人の感じは良かった。

・首都圏ではない為か、自分の希望に近い求人情報がありませんでした。紹介される情報は、自分でも知っているものばかりで、非公開情報などは全くなくガッカリしました。

・電話、メールがとてもしつこいです。お断りのメールを入れているにも関わらず、電話が頻回で嫌になりました。案件も少なく、無理やり押し付けているような気がします。

・利用して私は”しつこい”と思いました。求人紹介し、お金が発生するから頑張ってしつこくすすめてくる。電話が留守電も残さず何回もかかってる対応が嫌で電話を拒否しました。

口コミをまとめると、

メリット
・求人数が多いので、希望にあった求人が見つかりやすい
・コンサルタントが丁寧で対応が早い
・面接の注意点など、就職に関するフォローが充実している

デメリット
・メール、電話連絡がしつこい
・コンサルタントとの相性がある。話がかみ合わなかったり強引に進められて不快に思うことがある
・地方は病院数が少ないので希望通りにいかないことがある

が挙げられるようです。

最後に

ナース人材バンクに限った話ではありませんが、このような転職サイトを利用する際には、お世話になるコンサルタントとの相性が重要になります。コンサルタントによっては、電話連絡が多すぎる人や、希望にそぐわない求人をとにかく紹介してくる人もいます。

その場合の対処方法としては、

・基本的に連絡はメールにしてもらう
・電話しても良い時間帯を教える
・急いで転職したいと思っていないことを伝える(転職時期をしっかり伝える)

など担当者が連絡してきに時にはっきり伝えておくことをおすすめします。また、あまりにも担当者が合わないと感じたときは、担当者の変更をお願いすることもできるので我慢しないほうが良いですよ。

概ね評判のよい「ナース人材バンク」ですが、このような看護師求人系の会社はどうしても利益目的になるので、分かった上で利用させてもらうのが一番です。自分の意見をはっきり伝える、他のサイトと比べるなどして賢く利用しましょう。

みんなに読まれている記事


ピックアップ記事

  1. 【彼氏が欲しい看護師必見】出会いがない私が彼氏を作った方法

    突然ですが、3日前に結婚式を済ませた看護師(29歳)です。30歳までにぎりぎり結婚できました! …
  2. 看護師の結婚事情!コ・メディカルとの結婚メリットとデメリット

    看護師の結婚事情!コ・メディカルとの結婚メリットとデメリット 看護師や医療職以外でも、いわゆる…
  3. ロキソニンは看護師の常備薬!しかし薬に依存しないために気を付けたいこと

    ロキソニンは看護師の常備薬!しかし薬に依存しないために気を付けたいこと 医師が処方した薬が正し…
  4. 頚椎ソフトカラーの正しい装着方法と注意点についても解説

    ソフトカラーの装着方法!注意点と観察点についても解説 ソフトカラーとは急性期の術後などのハード…
  5. イジメ、パワハラで退職に追い込まれそうな看護師へ

    イジメ、パワハラで退職に追い込まれそうな看護師へ 看護師の退職理由、ダントツの一位は「人間関係…

ピックアップ記事

  1. 実習指導者が困る場面、看護学生の実習に協力してくれない患者さんへの対策とは 看護学生の実習指導…
  2. 三方活栓を使用しない末梢静脈路閉鎖式システムのメリットとは 患者さんの治療には欠かせない点滴、…
  3. 看護師が自己血糖測定の指導で困っていることと指導のポイント 糖尿病患者さんに、自宅での自己血糖…
  4. 2次救命処置ACLSの資格とは?看護師には有用な資格! 患者さんの急変処置に遭遇した時に、スム…
  5. 看護学生が実習でストレスと感じる場面まとめ 看護学生にとって自習は、緊張の連続でストレスに満ち…

新着記事

ランダム記事

ページ上部へ戻る